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装修小哥被起诉会怎么样,店面装修不合格,装修款没付清,被装修工起诉怎么办

来源:https://www.zbk.net 时间:2024-01-06 02:06 编辑:laoshi 手机版

大家好,你是否对装修小哥被起诉会怎么样,店面装修不合格,装修款没付清,被装修工起诉怎么办感到好奇?今天我们将解答关于这个主题的装修所有问题, 本文讲述了三个关于店面装修和拖欠工资的案件。第一个案件中,装修工人起诉业主未支付劳动报酬,但装修不合格不应作为拖欠工资的理由。业主应先支付工人工资,然后向业主要求支付或协商解决不合格的地方。若拒不支付劳动报酬罪数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付,将面临三年以下有期徒刑或拘役并罚款。第二个案件中,业主因承包工程亏欠工人工资,被工人起诉。法律依据是《刑法》第二百七十六条,拖欠工资将面临三年以下有期徒刑或拘役并罚款。被告需出庭,否则法院将缺席判决。第三个案件中,业主店面装修因工伤被起诉。单位应按照法律规定处理工伤,如不申请工伤认定或未申请工伤认定申请导致工伤待遇等有关费用由用人单位负担。工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如下为装修小哥被起诉会怎么样,店面装修不合格,装修款没付清,被装修工起诉怎么办的文章内容,供大家参考。

装修小哥被起诉会怎么样,店面装修不合格,装修款没付清,被装修工起诉怎么办

1、店面装修不合格,装修款没付清,被装修工起诉怎么办

合法支付劳动报酬,装修不合格的原因应该是多方面的,但不能以此作为拖欠工资的理由。先支付工人工资,然后向业主要求支付或者协商解决吧

不合格的地方你可以让他给你修改,一般装修公司会按照施工图纸来施工的,如果你中途想改样子,那是要改合同的,除非还有就是你的钱没按照合同上标明的日期来给施工方,起诉你你会吃亏的,不如好好谈谈,

2、我包工程亏了,欠工人工资五万左右,无力偿还,现已被起诉,请问法。。。

1、拒不支付劳动报酬罪,数额较大的,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。

2、一定要出庭,如果不出庭的话,收监的概率很高。

法律依据:

《刑法》第二百七十六条 第二款 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。

有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。

民事诉讼,被告不出庭,法院会缺席判决。你欠工人工资,法院如果查证属实,会判决你偿还,这个和你承包工程赚了还是亏了没有关系。判决你不执行的话,法院会强制执行。

建议你主动偿还。

不会以经济犯罪来判刑!

1。冻结你的银行帐户,然后查你和a的不动产。

2。法院执行收回,在这之前你可以请求法院延期,在延期这段时间内尽量找a凑钱还款

3。你和a可以变卖不动产还款。(在法院监督下进行)

还是还吧 现在银行银根紧缩,收钱收的紧着呢,你这事说小也不小了

民事诉讼被告可以不出庭,但法院会判被告败诉。一般不会直接拘留被告。就几万元钱,建议还是想法把工人的血汗钱还了。

3、装修后对方不付款,起诉后,法院一般会怎么判,有合同。

也不是说有签合同才能打赢官司。根据你讲的,你首先要证明的是你花去了多少成本,材料费,人工费,这些都是需要你举证,来证明这个是合理的。到时法院也会支持你的。

《合同法》第一百零九条 当事人一方未支付价款或者报酬的,对方可以要求其支付价款或者报酬。

会判还款,超过合同期还要赔偿你的损失

在多久时间以内付款,如果还不执行你就到法院申请强制执行

判决对方付款。

再看看别人怎么说的。

要求按合同执行。不行,再申请强制执行。

4、私人店铺装修因工伤而被起诉怎么办?

单位因为工伤问题被员工起诉,其实单位仅仅需要按照法律规定去处理工伤即可。只要单位行为符合法律规定,对方在起诉也没有用。

员工需要根据工伤流程进行处理:

1、及时送往医院治疗。

2、申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门申请,认定为工伤。

3、申请劳动能力鉴定,在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定,判定伤囘残等级。

4、待遇审核,员工或者单位根据医院的治疗发囘票、工伤认定书、劳动能力鉴定书等想社保中心申请待遇审核,下发工伤待遇,包括医疗费用以及伤囘残补助费用。

5、如果员工需要解除劳动关系,有伤囘残员工可以享受一次性就业补助金和一次性医疗补助金的待遇。

依据《工伤保险条例》

第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

第二十三囘条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

《社会保险法》

第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基囘金中支付:

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤囘残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤囘残补助金和一至四级伤囘残职工按月领取的伤囘残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤囘残职工按月领取的伤囘残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤囘残就业补助金。

有百分之六十责任

最好找律师咨询,他会帮你解决问题

你好!

要看工程的承包方式,若对方是包工包料,房主最多承担20%的责任。若是清包工,房主就要承担绝大部分责任。希望我的解答能帮到你

仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。

5、我是欠别人装修房子的的钱如果被起诉怎么办

你好,这种情况,那些装修工赚的也是血汗钱啊,你这样对待人家又何必呢,付钱给人家就行了啦。退一万步来说,假如人家这样对你,你有什么感想呢?

可参考,望采纳!

建议你持债务人的借款协议及借款收据等资料到执行拍卖的法院申请参与拍卖款项的分配。

6、被对方起诉装修合同诈骗

不好界定,你说他诈骗但是拿给你干活了,你说是民事纠纷也不准确,因为你有合同,是公司行为。不过要是打官司的话,只要没有其他纠纷,肯定是你赢,并且除了退款意外,还应赔偿你的损失和赔偿违约金。最好是走一下法律程序,让法院调解然后做出调解报告。然后找别人装修,让他限期还钱,不换的话就起诉,强制执行或坐牢,也没别的好办法。

你好,这不是合同诈骗,就是一起民事纠纷。



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