大家好，我是今天装百科网站主讲小编：小木匠，今天将带您一道说说关于装修那些事，下面，先了解一下本篇文章概述意思， 本文讲述了室内设计公司对招生对象的要求。申请人需要具备人品好、有一定的空间结构想象、熟练运用电脑软件、良好的沟通能力和团队协作精神。此外，申请人需要有一定的专业知识和良好的沟通能力，尤其是在软装设计方面，需要对色彩、材质、装饰物品和民俗等方面有一定的了解。虽然学历不是最重要的，但仍然需要高中以上的学历。如下为装修公司如何招生，装饰设计公司的招聘程序的文章内容，供大家参考。
1、请问：【室内设计】招生对象的要求？
首先人品要好了，其次得有一定的空间结构想象，另外对电脑软件什么的肯定是要熟练，沟通能力强，学历嘛其实不是太重要，高中以上的应该都可以，能有点美术手绘基础就更好了！
1、室内设计或美术专业本科以上学历，一年以上相关工作经验；
2、精通装饰设计相关知识，熟悉国家及各个地方有关精装修规范、标准及有关规定，具有室内设计和审核图纸l能力，有高档住宅、五星级酒店、别墅项目精装设计经验或施工管理经验者优先；
3、对建筑材料有较深认识，熟悉各种装修装饰材料的性能及市场供应情况；
4、熟悉房地产运作程序，对开发过程中进度、品质/成本进行控制与协调，精通室内设计及施工全过程管理，熟悉室内装修构造做法；
5、能够熟练运用PHOTOSHO
P、3DMA
X、CA
D、LS等设计软件；
6、敬业负责，具有良好的团队合作精神，较强的沟通、组织、协调能力。
7。预算能力 预算控制成本和预算方法的掌握。
学历是一方面，但是大多相关公司在乎的不是你的学历（大专、本科都行），而是你是否有一下几个优点：
首先要有扎实的专业知识，其次要有良好的沟通能力，还要有较强的学习接受能力。
1、专业知识，最基本的就是软件的熟悉运用，如CAD，3D，PS等。不过软件的熟悉掌握并不是他们所在意的重点，软件只要你工作两三个月自然熟练程度就达到了。其中手绘能力也非常重要。
2、良好的沟通能力是重点之一。因为设计师以后所做的工作就是帮别人设计方案，如果你没有一个良好的沟通能力，就很难把你的设计思想让你的客户接受，并让他为你的设计买单，只会做方案而不会交流的那是不行的。
3、有很强的学习能力，有利于用人单位对你的后期培养。一般招生单位都知道，应届生的工作经验，专业技能都是不能胜任某一岗位的，需要试用期来适应，准确说是给一段时间来让他学习并了解公司工作的流程，学习能力强的人自然会为他们节省时间，尽快上岗。
这些就是我个人所知道得，也是从一资深设计师那里听到的。希望对你有帮助。
没什么要求，不过学过美术的或有一点基础的 学起来更快一些
2、软装设计公司招收什么样的人？学室内设计的需要有什么资质？-搜狗。。。
软装需要对色彩、材质和装饰物品，纺织品，植物造景，窗帘壁纸桌布等比较熟悉，能协调搭配的水平。主要是室内施工硬装后，进行室内家具，室内装饰物品的搭配和选择，是塑造室内风格的重要一步。有生活情调的女孩学习起来有一定优势，但是需要对各种布料材质，造型样式，装饰品选购，文玩书画，植物花卉，甚至风水习俗等民俗等有一定的了解，知道选购地点。因为用到软装设计师的装饰项目都比较高端，而顾客审美要求也会很高，对设计师的沟通能力和文化品位，设计、选购能力要求也很高。因为软装设计是近些年某些高端设计项目新需求下产生的，所以国内还没有很专业的院校科系，社会培训也不多。
你好！
有绘画基础。具备电脑。
如有疑问，请追问。
